業務内容
病院内における看護業務、および付帯する業務。 ・医師の診療を補助し、処置や看護をする。 ・患者様の健康状態や症状をチェックする。 ・患者様に検査の指示を伝え、結果を確認する。 ・入院患者様の服薬や食事、排泄の介助など日常のお世話をする。
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
北海道旭川市十条通21-2-11
アクセス
［電車］ JR線『旭川四条駅』から徒歩17分 ［車］ JR線『旭川四条駅』から約4分、『新旭川駅』から約6分 ［路線バス（旭川電気軌道）］ ○JR線旭川駅 ・47系統:旭山動物園線『旭山動物園（10条経由）』行き『10条22丁目』下車、徒歩3分（所要時間約17分） ・102系統:春光・合同庁舎線『春光バスセンター（合同庁舎経由）』行き『8条19丁目』下車、徒歩6分（所要時間約22分）
就業場所（変更の範囲）
変更なし
スキル・経験
【歓迎するスキル】 採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、急変時対応、電子カルテ、褥瘡処置、吸引、胃ろう、ストマ管理、血糖管理、経管栄養、入浴介助【歓迎する経験】 一般内科、関連性のある診療科、病棟、急性期、回復期、療養期
募集人数
10人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・誠実に患者様と向き合い、寄り添った看護を実践したいとお考えの方 ・専門的な経験を積み、キャリアアップしたいとお考えの方 ・急性期病棟や回復期リハビリテーション病棟のご経験のある方 ・ワークライフバランスが整った環境で長く勤めていきたいとお考えの方 ・人間関係を大切に、コミュニーションを取りながら勤務していただける方
勤務時間
日勤08:45〜17:00夜勤16:30〜09:15
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
休日・休暇
休日：週休2日制年間休日：96日6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日有給消化率：90%程度
休日備考
［休日］ ・シフト制 ・希望休: 最低2日は必須で取っていただきます。 ［休暇］ ・有給休暇: 法定通り ・夏季休暇: 1日 ・冬季休暇: 1日
給与
【賃金形態】 月給想定年収3,838,000〜5,288,500円想定月収265,000〜371,000円基本給188,000〜239,000円賞与3.5カ月/年（2回/年） 2024年度実績～給与・待遇内訳～ ［基本給］188,000円-239,000円 ［技術手当］12,000円 ［住宅手当］2,000円-27,000円 ［ベースアップ手当］3,000円-15,000円 ［夜勤手当］平日10,000円, 土日12,000円（6回-7回/月） その他手当 ［救急インセンティブ］夜間入院受け持ち患者 1名に対して 1,500円×件数 ［感染危険手当］20,000円（病棟による） 処遇改善手当
給与締め支払い日
毎月末日締め/当月末日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
通勤手当住宅手当扶養手当転居費用の負担
その他福利厚生
・職員食堂（200円/食） ・医療英会話教室/指定スポーツジム利用可 ・医療費補助
社会保険
労災保険雇用保険健康保険厚生年金
託児所
託児所あり
寮
寮あり
通勤手段
車通勤：可能バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
［駐車場］旭川十条病院にあり、徒歩5分-10分圏内です。
退職金
有り［備考］退職金共済（中退共）に加入
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り【補足】 65歳まで
入職時の研修・サポート体制
＜中途入職者への研修＞ ・中途採用者の受入れ時の具体的なスケジュール 看護職員研修（採用時の看護技術のチェックリストを記載）。 日勤、休日、夜勤業務が1人で出来るようサポートします。 病院の方針として、中途採用の方（主に第二新卒の方については）は仕事が多くならず時間に追われないように配慮しています。 その方のレベル感にあわせて徐々に業務を割り振っていくことで、定着を図っています。
その他サポート
奨学金制度認定・専門看護師資格取得支援など
発展教育支援
［クリニカルラダー］あり 経験値に応じたラダー研修導入の検討を行います。 ［研修］あり 院外研修参加へのサポートを行っています。 ［その他教育制度］ ・教育体制について 新入職員は技術チェックリストを使用しての指導、サポートを行います。 先輩看護師とペアになり、指導、教育、心理的サポートを行い、 独り立ちできるように育成していきます。 ・e-ラーニング 導入済み 看護職員の知識と技術の向上にe-ラーニングを活用することで、多忙な日常の中でも個々に自分のペースで学びを実践できるようにしています。 夕食の合間や子供を寝かしつけた後、家で学ぶことができます。 ・勉強会 週2回、外国人技能実習生向けに独自の勉強会を開いています。
旭川脳神経外科循環器内科病院で働く看護師の特徴
看護師在籍数53名常勤非常勤48名5名日勤時［急性期病棟］7名-8名 ※2025年2月時点夜勤時［急性期病棟］3名 ［回復期リハビリテーション病棟］2名 ※2025年2月時点
その他人員情報
診療録管理専任従事者を配置
病院特有の情報
【病床数】 120床【医師人数】 常勤6名、非常勤1.87名 （麻酔科専門医/循環器専門医/呼吸器専門医/ペインクリニック専門医）【電子カルテ】 有り【看護方式】 チームナーシング・プレマリーナーシング【看護基準】 10:1 ［急性期病棟］10:1（急性期一般入院料2） ［回復期リハビリテーション病棟］13:1（回復期リハビリテーション病棟入院料1）【救急搬入件数】 150件/月、1,803件/年【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成・患者様について】 ＜急性期病棟＞ ・80床 ・平均在院日数21日（2025年2月時点） 脳神経外科、循環器内科、呼吸器内科の混合病棟です。脳卒中等の症状の悪化しやすい24時間の観察、手術、術後の患者様の治療、看護を行っています。 循環器内科では、心臓カテーテル検査や経皮冠動脈形成術（PCI）、ペースメーカー植え込み術、IVCフィルター挿入（深部静脈血栓症）等の治療、看護を行っています。心不全、腎不全、肺気腫といった疾患の急性期、慢性期の治療、看護を行っています。 ＜回復期リハビリテーション病棟＞ ・40床 ・平均在院日数54日（2024年10月時点） 脳血管疾患や大腿骨折など身体機能が低下した患者様の社会復帰を対象とした集中的リハビリテーション病棟です。生活動作全てリハビリの一環としてケアを行い、退院後にご自宅等で社会生活がスムーズに行えるようにケアを行います。 解放感ある病室、大雪山系の山々が見える窓に囲まれた光溢れるデイルームで療養生活をお過ごし頂きます。 【病院の特徴】 ＜病院の地域での役割や方向性について＞ 地域の中核病院として急性期、回復期、救急対応として診療や他の病院と連携して機能しており、他院より紹介された患者様に高度な検査、治療を提供しております。 ＜特徴や強み＞ 脳血管疾患、心疾患、整形外科領域において急性期から回復期在宅復帰につなげるサポートまで一連を通して学べます。 そして今後は二次救急、三次救急などの主幹病院との連携強化をしつつ地域の救急医療に携われます。【夜勤回数目安】 6回-7回/月【病棟について】 ［5階］リハビリテーション室 ［4階］ 急性期病棟 38床（整形外科）※2026年5月現在、閉鎖中 ［3階］ 回復期リハビリテーション病棟 40床 ［2階 ］急性期病棟 42床（循環器内科、脳神経外科、呼吸器内科、総合内科の混合病棟） / HCU / 手術室 ［1階］ 外来診察室 / 救急処置室 / レントゲン室 / CT室 / MRI室 等 ［地下1階］厨房 / ボイラー室【1日の外来人数】 平均68名（2024年10月時点）【オペについて】 ［件数］平均54件/月、645件/年 （2024年10月時点） ［症例］人工関節置換術、慢性硬膜下血腫除去術、ペースメーカー移植術など【分娩について】 無し
名称
医療法人社団稲仁会旭川脳神経外科循環器内科病院
所在地
北海道旭川市十条通21-2-11
最寄駅
旭川四条駅 / 新旭川駅 / 南永山駅
アクセス
［電車］ JR線『旭川四条駅』から徒歩17分 ［車］ JR線『旭川四条駅』から約4分、『新旭川駅』から約6分 ［路線バス（旭川電気軌道）］ ○JR線旭川駅 ・47系統:旭山動物園線『旭山動物園（10条経由）』行き『10条22丁目』下車、徒歩3分（所要時間約17分） ・102系統:春光・合同庁舎線『春光バスセンター（合同庁舎経由）』行き『8条19丁目』下車、徒歩6分（所要時間約22分）
施設形態
病院（ケアミックス）
診療科目
呼吸器科、循環器科、整形外科、脳神経外科、麻酔科、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
URL
https://toujinkai-hp.or.jp/department/nursing/
求人詳細確認日
2026/5/28
求人有効期限日
2026/8/26
書類選考
無し
面接有無
有り
面接回数
1回
選考方法備考
［提出物］履歴書、看護師免許証 ［見学］可
自分は面接可能なのか、だけ知りたい！
面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。
入職してからのキャリアは？
入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。
自分の想定給与が知りたい！
想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。
