業務内容
病院内における看護業務および付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
山梨県甲斐市岩森1111
アクセス
電車:甲府駅より車で約25分 車:双葉スマートインターチェンジインターより約5分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、じっくりとした看護を実践したい方 ・子育て中の方への理解が深く、協力し合う風土があるため、仕事と家庭の両立を重視したい方 ・これまでの臨床経験を活かしつつ、慢性期医療やリハビリテーション看護を深めたいという意欲のある方
勤務時間
日勤08:30〜17:30夜勤16:30〜09:30
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
休日・休暇
休日：週休2日制年間休日：110日6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日有給消化率：95%程度
休日備考
[休暇] 有給休暇:法定通り
給与
【賃金形態】 月給想定年収4,560,600〜5,728,800円想定月収300,400〜371,200円基本給212,400〜283,200円賞与4.5カ月/年（2回/年） ※前年度実績～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 夜勤手当:48,000円（1回12,000円 ※月4回として計算 業務手当:30,000円 資格手当:10,000円 ［その他手当］※該当者に支給 配偶者10,000円 扶養2名まで4,500円 扶養3人目以降1,000円
給与締め支払い日
毎月15日締め/当月25日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
通勤手当保育手当扶養手当
社会保険
労災保険雇用保険健康保険厚生年金
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
無料
退職金
有り勤続5年以上 ※自己都合退職による手続き:退職する1ヶ月以上前に届け出ること
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り【補足】 65歳まで
入職時の研修・サポート体制
当院では経験年数別（1-12年）に4つのクラスに分かれ、年間プログラムに沿った基本研修を行っています。
その他サポート
中途プリセプター制度
発展教育支援
・全体研修 ・院外研修
恵信リハビリテーション病院で働く看護師の特徴
看護師在籍数30名常勤非常勤25名 ・正看比率 8:25名夜勤時病棟:看護師1名・CW1名夜勤
その他人員情報
≪その他の情報≫ ・正准比率8:2 ・常勤・非常勤比率:25名:5名 ・病棟看護師数:30名 ・外来看護師数:パート0.5名（外来はAMのみ、一般の外来はほとんどやっていません）
病院特有の情報
【病床数】 92床【電子カルテ】 無し 紙カルテ使用【看護基準】 30床（20:1看護） 62床（25:1看護）【病棟や患者層の特徴】 ・全療養病床92床で、 （1）長期療養を要する比較的病状の重い方、 （2）癌末期で緩和ケアを必要とする方、 （3）回復期（前期）リハビリを終了した回復期（後期）の方や、難病や高次脳機能障害を合併しているために慢性期のリハビリを必要とする方 などを他院からの紹介を原則に受け入れております。【病棟について】 また退院後もリハビリを必要とする方のために隣接地に高齢者総合ケアセンターを併設し、介護保険を利用した通所リハビリ、訪問リハビリを行っており、在宅療養の方に利用していただけるショートステイ（生活介護）や居宅介護支援事業所も設置しております。
名称
医療法人恵信韮崎会恵信リハビリテーション病院
所在地
山梨県甲斐市岩森1111
最寄駅
塩崎駅 / 竜王駅 / 韮崎駅
アクセス
電車:甲府駅より車で約25分 車:双葉スマートインターチェンジインターより約5分
施設形態
病院（療養型）
診療科目
内科、外科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
URL
https://www.keishin-group.net/rihoku/kangobu/index.html
求人詳細確認日
2026/1/26
求人有効期限日
2026/4/26
自分は面接可能なのか、だけ知りたい！
面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。
入職してからのキャリアは？
入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。
自分の想定給与が知りたい！
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