募集職種
正・准看護師
雇用形態
常勤
施設区分
介護施設（グループホーム）
業務内容
障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者(候補)としての業務
【事業所責任者兼管理者】
1.ご利用者の受け入れ業務
・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動
・グループホームの見学会・説明会の企画運営
・入居希望者との面談
2.グループホームの管理運営業務
・応募者の面接対応
・スタッフの教育、マネジメント、離職防止
・シフトの作成、人員配置の管理
・ご利用者の情報管理
・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）
・債権管理
・営業活動
その他事業所責任者としての付帯業務全般
【事業所責任者兼管理者候補】
事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支 援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。
身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般
通勤範囲内での異動の可能性あり。
勤務地
静岡県 浜松市中央区
車通勤
可
勤務時間 および 勤務曜日
・勤務体制：日勤
休日
・週休2日月9日休（2月のみ8日休）シフト制、年次有給休暇（入社日より6ヶ月継続勤務後、10日付与）、その他法定休暇（産休、育休等） ※年に4回5連休を取得できる連続休暇制度を設けて、有給消化率100％を推奨しています。・特別休暇：年次有給休暇
給与
・時給：380,000円〜500,000円 ・事業所責任者兼管理者 及び 事業所責任者兼管理者候補：380,000円〜（金額は同額）
＜給与内訳＞
基本給：185,000円
役職手当：118,000円（固定残業代45時間分93,110円含む）
処遇改善手当：62,000円
特定処遇改善手当：15,000円
・サービス管理責任者を兼務となった場合は400,000円〜
事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者：400,000円〜
＜給与内訳 ＞
基本給：185,000円
役職手当：138,000円（固定残業代45時間分98,010円含む）
処遇改善手当：62,000円
特定処遇改善手当：15,000円
※固定時間外の超過分は別途支給
半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり
賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定
＜ステップアップ例・モデル年収＞
統括施設長に昇格すると、630万円〜930万円
エリアマネージャーに昇格すると、700万円〜1,000万円
シニアマネージャーに昇格すると、1,000万円〜1,500万円以上 ・賞与会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定
手当
・通勤手当：上限あり 会社規程により算出
社会保険 福利厚生
・社会保険雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険社会保険完備 ・福利厚生
- 寮：借り上げ社宅制度あり（転勤、入社時の居住地が遠方の場合等の条件あり）
- その他：確定拠出年金制度、資格取得助成制度あり
受動喫煙対策
有（禁煙）
応募要項
無資格可
【必須】マネジメント・営業経験者、普通自動車運転免許（AT可)保有者
【歓迎】実務者研修、社会福祉主事任用資格を有する方、社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士、保健師、看護師、准看護師、理学・作業療法士、言語聴覚士、歯科衛生士、薬剤師、保育士
