業務内容
施設管理 入居者様の入退去時の調整やご家族への対応を軸に、現場で働く看護師・介護士のケアを支えます。 訪問看護・介護管理 本社看護部との連携で訪問予定表を作成し、医師やケアマネジャーからの指示書に基づいた訪問計画を作成します。 スタッフ管理 スタッフ一人ひとりが無理なく役割を発揮できるよう、シフト管理や評価面談を行います。 外部連携 医師やケアマネジャー、薬局や歯科などの外部パートナーとの信頼関係を築いていただきます。入居者様が地域の中での生活を継続できるよう、多職種連携を行います。
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
静岡県藤枝市青葉町1-4-14
アクセス
［電車］ JR東海道本線『藤枝駅』南口から徒歩12分 ［車］ JR東海道本線『焼津駅』から約22分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
変更無し[試用期間延長の有無]有（試用期間満了時に採否を決定しかねる場合には、通知の上、通算1年を超えない範囲で試用期間を延長することがある。） [判断基準]健康状態、勤務態度、業務遂行能力等を評価し、本採用の可否を決定する。この決定は、試用期間の途中又は満了日に行う。
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・急性期病棟での看護経験を活かしたい方 ・新しい施設のリーダーとして活躍したい方
勤務時間
日勤08:30〜17:30
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業25時間/月〜詳細〜 平均20-30時間程度/月
休日・休暇
休日：その他、・月9-10日休み（シフト制） ・基本土日休み（本社との連携があるため平日勤務がメインです） ※完全土日祝休みではなく、祝日が多い月は規定の公休数に収まるようシフト調整が発生します。年間休日：115日6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日有給消化率：80%程度
休日備考
［休暇］ 有給休暇（4月・10月に付与） 慶弔特別休暇 産前産後、育児休暇
給与
【賃金形態】 月給想定年収7,500,900〜8,500,500円想定月収561,900〜645,200円基本給216,600〜216,600円賞与3.5カ月/年（2回/年） 前年度実績～給与・待遇内訳～ 職能手当:152,500円-161,400円 役職手当:70,000円-100,000円 資格手当:23,000円 精勤手当（固定残業代）:99,800円-144,200円（30時間分）※超過分別途支給
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月15日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
通勤手当
社会保険
労災保険雇用保険健康保険厚生年金
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
無料
退職金
有り規定有り
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
その他事業所情報
「医心館」で働く魅力 ・高水準の給与体系 頑張りがしっかりと還元されます。 ・専門性の高いケア がん末期や神経難病の方への緩和ケア・ターミナルケアに特化しています。 「最期までその人らしく」を支える、やりがいのある看護を実践できます。 ・手厚い人員配置 チーム制を導入しているため、一人で抱え込まない体制が整っています。
入職時の研修・サポート体制
＜中途入職者への研修＞ ・入社時 オリエンテーション（会社概要、医心館の仕組み、訪問看護の関連法規など） ・オリエンテーション後 OJTの期間は習熟度により異なりますが、1週間程度でシャドー・見守り・独り立ちと段階的に進めます。1-3ヶ月間は、その日のリーダーやサポート看護師がサポートします。プリセプターやパートナーシップ制度は導入しておりません。
発展教育支援
［その他教育制度］ ・スキルアップ 全社で約60名在籍している認定看護師の勉強会に参加できます。本社研修も実施します。 ・キャリアアップ 年2回の評価面談に加え、評価面談に限らず随時リーダーや管理者ポストへの昇格の機会があります。
教育制度の備考
［勉強会・委員会について］ 毎週、自由参加の本社主催の勉強会があります。 当日参加できなくても、資料を共有するので、心配いりません。 また拠点の弱みや課題解決の...
医心館藤枝で働く看護師の特徴
日勤時看護師 :5名-6名 介護士 :5名-6名夜勤時看護師 :2名-3名 介護士 :2名-3名
その他人員情報
・介護士を看護師と同比率で配置しています。 ・受け持ち担当のないフリー看護師の配置があります。 ・専門・認定看護師の紹介 全国の医心館では、がん看護専門看護師や緩和ケア認定看護師、がん性疼痛看護認定看護師、看護管理認定看護師など、様々な認定、専門資格を持っている職員が活躍しています（全国60名超が在籍中です）
訪問看護特有の情報
【電子カルテ】 有り【医療依存度】 高【ターミナル患者】 多い【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ【体制】 チーム制【訪問先】 施設内【主な訪問時間】 30分【訪問件数】 7件以上【独り立ちの時期】 ご経験にもよりますが、目安1ヶ月程度です。
施設に関する情報
・社名: 株式会社アンビスホールディングス 5,834名（2025年9月末時点） グループ会社で、株式会社アンビス、株式会社医心がございます。 設立者の柴原は医学博士で、研究および医師として活動を行ってきました。医療法人や特別養護老人ホーム、介護老人保健施設を運営してきました。
名称
株式会社アンビス医心館藤枝
所在地
静岡県藤枝市青葉町1-4-14
最寄駅
藤枝駅 / 六合駅 / 西焼津駅
アクセス
［電車］ JR東海道本線『藤枝駅』南口から徒歩12分 ［車］ JR東海道本線『焼津駅』から約22分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
URL
https://amvis.co.jp/recruit/
求人詳細確認日
2026/6/15
求人有効期限日
2026/9/13
書類選考
有り
面接有無
有り
面接回数
2回
選考方法備考
【面接の流れ】 書類選考 一次面接（Web） 二次面接（関東在住:東京本社にて対面、地方在住:Web） ※Web面接はMicrosoft teamsを使用しています。
自分は面接可能なのか、だけ知りたい！
面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。
入職してからのキャリアは？
入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。
自分の想定給与が知りたい！
想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。
