給与
月収： 303,600円〜 (手当含む)
賞与： 年2回（3ヶ月分）
手当
夜勤手当: ~ 46,800円 / 回
2交代で4回を想定
住宅手当: ~ 11,000円
扶養手当: 3,000円 ~ 8,000円
配偶者：8000円 第一子：6000円 配偶者と子供どちらも扶養に入れた場合は、子供の扶養手当は3000円となる。 子供2人目に関しては同額支給。
残業手当: ~ 21,912円
10時間想定
食事手当: 6,000円
福利手当: 5,600円
通勤手当制度: あり
全額支給
固定残業代なし
給与モデル
■助産師/常勤(夜勤有り) 月収：345,012円 夜勤手当：46,800円 住宅手当：11,000円 残業手当：21,912円 食事手当：6,000円 福利手当：5,600円 賞与：年2回（3ヶ月分）
休日・休暇
年間休日 : 117日
休日制度：4週8休(・3交代勤務：129日 └所定休104日、年間特別級13日、3交代特別休日12日（月1日） ・2交代勤務：117日 └所定休104日、年間特別級13日 ※2交代勤務はER、緩和ケア病棟、産婦人科病棟)
休暇
夏季休暇(5.5日)、冬季休暇6日(年末年始)、リフレッシュ休暇(5年に1度)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度17日、以降20日)、生理休暇、介護休業、妊娠通院休暇、3交代勤務者特別休日((1日/月))
祝日 休み
勤務時間
【日勤】08:45~17:30 / 【夜勤】17:00~09:00
残業時間(月): 下限10時間
夜勤・交替制
交替制：
・緩和ケア病棟・救急外来のみ2交替 ・それ以外は3交代 ※夜勤3名体制 ※管理師長が宿直で泊まっているのでフォローは安心！ ※産婦人科病棟は2名体制（助産師1：看護師1 OR 助産師2）
福利厚生
社会保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
定年制度: 60歳
その他福利厚生
制服貸与
その他(福利厚生情報)(スポーツ施設利用（2ヵ所）、保養所利用、会員リゾート利用可能（17ヵ所）)
昇給あり
退職金制度あり(勤続３年以上)
業務
耳原総合病院における助産師および看護師業務全般
教育制度
【教育体制】日替わりの教育担当、法人全体での研修、院外研修支援制度（助産師・認定看護師奨学金制度）など
施設名
社会医療法人同仁会耳原総合病院
施設形態
総合病院
病床数
386床
一般病棟(急性期病棟) 305床 / 緩和ケア病棟(ホスピス) 23床 / 回復期リハビリテーション病棟 50床 / ICU 4床 / HCU 4床 / 透析室 72床
診療科目
内科 / 小児科 / 産婦人科 / 消化器内科 / 呼吸器内科 / 循環器内科 / 精神科 / 外科 / 整形外科 / 心臓血管外科 / 皮膚科 / 泌尿器科 / 眼科 / リハビリテーション科 / 麻酔科 / 歯科口腔外科 / 人工透析科 / 病理診断科
従業員
看護師 40名
・看護部長（今村 千加子様）のお人柄 ： ・ママさんナースの人数 ：平均年齢は30代前半となっており、ママさんナースは全体の3割前後ご活躍されています。 ・職場の雰囲気 ：2015年新築移転により綺麗です。 20代から幅広い年齢層がご活躍されており、活気のある雰囲気です。
勤務地/交通
〒5900822
大阪府堺市堺区協和町4-465
準夜明け、深夜入りのタクシー代は全額支給
車通勤可
駐車場: なし
※・ガソリン代は距離に応じて支給 ・ご本人が駐車場確保で可能 ※病院側からは職員用の駐車場はなく自分で探してくださいと言われます。
・阪堺電軌阪堺線 東湊駅 徒歩15分
・阪和線(天王寺～和歌山) 上野芝駅 バス10分
・南海高野線 堺東駅 バス10分、タクシー5分
