配属先
病棟
業務内容
病院における看護業務全般及び付帯する業務
教育制度
・新人体制について 固定ではないですが、毎日プリセプターをつけて一緒に業務をしていきます。 1日の終わりに分からなかったことを書いていただき、次の勤務でその日のプリセプターが教えるという流れになります。 本来なら評価をする専属のプリセプターがいますが、当院では毎日その日のプリセプターが評価をしています。 プリセプターは新人看護師の分からないことが何なのかを理解し、教えてくださります。 数カ月単位で評価をして、クリアすると次の段階に進みます。 ・研修に関して 新人には特に積極的に研修に行ってもらいます（看護協会に加入していることが前提）新人、中堅、管理者など状況に応じた研修の参加をお願いしているそうです。 費用に関しては、報告書の提出で病院から全額支給されます。 ご自身で行かれる場合には実費ですが、ほとんど必要な研修は病院から行ってほしいと言われることが多いそうです。 勉強会は基本時間内で行いますが、年に2回だけ時間外勉強会があります。（1-2時間程度で、その際時間外手当の対象にもなります。） 出席できない場合はレポート提出でも可能なようになっています。 ・看護部勉強会:月1回有り（院外での研修も行っています） ・全体の勉強会:2-3ヶ月に1回有り ・他事項:「新入者は精神科とは」の勉強会に参加し、場合により日中に外部研修も受講する場合がございます。
OJTにて指導をします。
看護学校に行くための費用を負担しており、実習中でも出勤扱いになります。 ※ただ誰でも該当になる訳では無く規定・該当条件有り
求める人物像
相手の話を傾聴でき、自分が困った時に人に相談できる方 精神科看護にご興味をお持ちの方
給与
想定年収 : 327.0〜384.6万円
想定月収 : 22.6〜26.6万円
賞与
3.5カ月
年2回 業績・人事考課に応じて変動
昇給
あり
1月あたり1.00％-2.00％（2023年度実績）
勤務時間
[早番] 08:00〜16:40
[日勤] 08:30〜17:10
[遅番] 10:30〜19:10
[夜勤] 16:50〜08:30
休憩時間
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
雇用形態
常勤(夜勤あり)
試用期間の定め
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
休日・休暇
[休日] シフト制（月9日程度の休み） ※外来の場合は日曜日・祝日固定休みです。 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 108日
残業
3時間程度 / 月
社会保険
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
定年制
[定年制度] 有 60歳
再雇用制度
※再雇用制度有り
その他手当
［交通費手当］有り 上限20,000円/月
住所
熊本県熊本市東区長嶺東2-11-95
アクセス
交通センターより（約30分） 14番乗り場より [行先]託麻市民センター・戸島・熊本リハビリ病院 [経由]子飼・託麻原通り 東八反田バス停より徒歩10分
施設形態
病院
診療科目
精神科
